La 15e Journée des petites et moyennes entreprises, qui s’est tenue le 22 novembre dans le Canavais et à Ivrée, a été l’occasion d’impliquer les jeunes dans la culture du travail et de l’entreprise. Les chiffres sont importants : plus de 1700 élèves et 200 enseignants de 27 collèges.
Il est intéressant de noter que si, dans d’autres régions des Alpes occidentales, l’accent est mis sur la culture, le cinéma ou l’actualité climatique – dont on parle ces jours-ci à Nos Alpes -, dans le Canavais, l’accent est mis sur le travail et sur la culture du travail.
C’est la confirmation de la vocation d’entreprise de toute une communauté, de ses relations sociales et de sa façon de penser, et du rôle d’un tissu d’entreprises important et enraciné.
La culture du travail et de l’entreprise pour les jeunes
L’événement, organisé par Confindustria Canavese, a permis aux jeunes de se rapprocher de l’entreprise et de la culture du travail grâce à des visites guidées d’entreprises, combinées à des activités de formation.
L’édition 2024 de la Journée des PME était intitulée « Construire », pour indiquer la voie de la collaboration entre les écoles et les entreprises, et le développement, ou la « construction », de nouvelles compétences vers l’innovation et la durabilité. Les activités, comme le montre la vidéo « L’impresa, che impresa ! », ont permis de promouvoir la culture du travail chez les jeunes et de montrer les possibilités d’emploi qui s’offrent à eux.
Dans le Canavais, la Journée des PME – qui se tient également dans toute l’Italie – s’est déroulée sur plusieurs jours. 46 entreprises ont ouvert leurs portes pour illustrer leurs processus de production, leur mode de fonctionnement et les possibilités d’emploi.
Les élèves ont observé les phases de traitement et de production, écouté des récits sur les événements de l’entreprise et ses transformations actuelles, du numérique à l’intelligence artificielle, en passant par les changements du marché et la concurrence internationale. Le projet a impliqué les enseignants et les familles, avec des réunions d’orientation, sur les options de formation et de travail, sur fond de la continuité entre générations.
Une zone industrielle avec une tradition dans la mécanique, avec de nouvelles activités
Le Canavais est un district économique important dans le Piémont et en Italie. Sa structure tend à se diversifier, tout en conservant des éléments communs, qui proviennent en partie de la tradition de la mécanique, encore importante aujourd’hui, et de l’héritage industriel d’Olivetti, qui a été la première entreprise de la région pendant de nombreuses années.
Dans le Canavais, on travaille sur l’électronique et les services, la mécanique et la mécatronique, ainsi que sur l’emboutissage à chaud de l’acier. Ce dernier secteur, plus traditionnel mais équipé de machines et de technologies, couvre près de la moitié de la production italienne, dans les industries automobile, ferroviaire et aéronautique.
De nouveaux secteurs innovants sont apparus récemment, du secteur biopharmaceutique aux technologies durables. Des entreprises produisent dans les domaines de la microélectronique, des télécommunications et des machines-outils. L’effort de diversification économique par rapport à la seule métallurgie se traduit par des structures collectives telles que le Bioindustry Park Silvano Fumero, qui accueille des entreprises du secteur pharmaceutique et des biotechnologies.
Plus de la moitié des entreprises canavaises exportent leurs produits, principalement vers la France, l’Allemagne et la Suisse, puis vers des marchés non européens tels que la Chine, le Brésil et l’Inde. Certaines entreprises locales possèdent des usines à l’étranger, notamment en Europe centrale et en Asie.
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